Ligestilling i videnskab: Inklusion og deltagelse af kvinder i globale videnskabsorganisationer
En undersøgelse, der rapporterer om inklusion og deltagelse af kvinder i mere end 120 videnskabelige organisationer, der er koordineret på globalt plan, viser, at kvinder stadig er underrepræsenteret. Det opfordrer til, at der etableres en koalition om ligestilling mellem kønnene i global videnskab for at sikre en transformativ handlingsdagsorden.
Rapporten er resultatet af et vigtigt samarbejde mellem GenderInSITE (Gender in Science, Innovation, Technology and Engineering), InterAcademy Partnership (IAP) og International Science Council (ISC).
Den rapporterer om resultaterne af undersøgelser udført blandt videnskabsakademier, der er medlemmer af IAP og ISC, såvel som blandt internationale disciplinære fagforeninger og sammenslutninger, der er medlemmer af ISC.
Tilsammen repræsenterer IAP og ISC over 250 unikke organisationer, der er spredt over hele kloden, og som dækker videnskab i bredeste forstand, inklusive ingeniørvidenskab, medicin og samfundsvidenskab. Dette er en stærk begyndende koalition for ligestilling mellem kønnene i videnskab, der har potentialet til at udvide til at omfatte andre lignende globale videnskabsnetværk.
Undersøgelsesresultaterne giver mulighed for sammenligninger med en tidligere undersøgelse foretaget i 2015 og giver vigtig basisinformation for tiltrængt kønstransformation i global videnskab.
Repræsentation: Den gennemsnitlige andel af kvinders repræsentation i seniorakademier er 16 % — mens den gennemsnitlige andel i unge akademier er 42 %
Senior ledelse: Den gennemsnitlige andel af kvinder, der tjener i de styrende organer, er 29 % for akademier og 36 % for disciplinære fagforeninger og foreninger. Generelt er samfundsvidenskabelige organisationer højere rangeret for andelen af kvinder i lederstillinger.
Støtte: 22 % af akademierne og 42 % af fagforeninger og foreninger har et dokument, der omhandler seksuel chikane på arbejdspladsen. Nogle akademier tilbyder også yderligere relevante strukturer, der beskæftiger sig med spørgsmål om seksuel chikane.
Discipliner: Andelen af kvindelige akademimedlemmer spænder fra så høj som 28 % (biologiske videnskaber) og 27 % (samfundsvidenskab, humaniora og kunst) til så lavt som 10 % (ingeniørvidenskab) og 8 % (matematisk videnskab).
Deltagelse: 36 % af akademierne har dokumenter, der eksplicit nævner behovet for øget deltagelse af kvinder i deres aktiviteter. 45 % af internationale disciplinære organisationer har et kønsstrategidokument. 46 % af akademierne har programmer eller initiativer med fokus på kvinder i naturvidenskab.
FN's mål for bæredygtig udvikling: Akademiernes tilpasning til FN's mål 5 for bæredygtig udvikling (ligestilling) er relativt lav – kun 46 % var enige eller meget enige. Yderligere 20 % angiver, at SDG5 ikke gælder for deres institution.